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實(shí)務(wù)
問題已解決
老師，每年七月社?；鶖?shù)都會上調(diào)，比如深圳七月公司部分多交了，個人部分沒有變，但是我在計(jì)提完工資和社保，次月錄完繳納社保和工資，那個應(yīng)付職工薪酬-社保貸方是有余額的是對的嗎
溫馨提示：如果以上題目與您遇到的情況不符，可直接提問，隨時問隨時答
你好，是的
這樣子操作是有余額
2024 12/16 15:08
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計(jì)提七月份社保，繳納六月社保，七月份社保調(diào)整后個人部分提高了，科目余額表社保個人部分在貸方了，要調(diào)整嗎
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個人承擔(dān)的社保部分，計(jì)提時包含在應(yīng)付職工薪酬-工資里，發(fā)放時貸方是應(yīng)付職工薪酬-社保（個人），還是其他應(yīng)付款-社保（個人）呢
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老師，下午好，如果先繳納社保后發(fā)工資，計(jì)提社保計(jì)提公司部分，計(jì)提工資呢，應(yīng)發(fā)嗎（含個人部分社保），實(shí)發(fā)是扣了社保的，那發(fā)放工資的時候，應(yīng)付職工薪酬是實(shí)發(fā)嗎
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六月份開的戶辦理的社保 七月份繳納社保 那么7月份個人繳納部分是在算七月工資的時候扣除呢還是算在六月份的工資里面扣除
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繳納社保個人的那部分如何計(jì)提?
計(jì)提:
一、社保問題
計(jì)提時
借:管理費(fèi)用-工資
代: 應(yīng)付職工薪酬-工資
發(fā)工資:
借:應(yīng)付職工薪酬
代:其他應(yīng)收款-個人部分
現(xiàn)金/銀行存款
交社保:
借:管理費(fèi)用-社保(企業(yè)部分)
其他應(yīng)收款-社保(個人部分)
代:銀行存款
老師！第一步計(jì)提里是含社保的還是只是應(yīng)發(fā)放的工資！
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