會(huì)計(jì)準(zhǔn)則規(guī)定工資應(yīng)當(dāng)計(jì)提的主要原因是為了反映企業(yè)在一定期間內(nèi)的勞動(dòng)成本，以及確保企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)表真實(shí)、準(zhǔn)確地反映企業(yè)的經(jīng)營(yíng)狀況和財(cái)務(wù)狀況。

具體來說，工資計(jì)提是指企業(yè)應(yīng)當(dāng)根據(jù)員工勞動(dòng)所產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)利益，在工資支付前，將應(yīng)付工資金額計(jì)入當(dāng)期成本或費(fèi)用，以反映企業(yè)在當(dāng)期內(nèi)的勞動(dòng)成本。這樣做的好處是能夠更準(zhǔn)確地計(jì)算企業(yè)的成本和費(fèi)用，從而更好地反映企業(yè)的經(jīng)營(yíng)狀況和財(cái)務(wù)狀況。

此外，工資計(jì)提還可以避免企業(yè)在某些特定期間內(nèi)出現(xiàn)過高或過低的利潤(rùn)，從而保證企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)表真實(shí)、準(zhǔn)確地反映企業(yè)的經(jīng)營(yíng)狀況和財(cái)務(wù)狀況。