（1）累積帶薪缺勤：是指帶薪權利可以結轉下期的帶薪缺勤，本期尚未用完的帶薪缺勤權利可以在未來期間使用。 （2）非累積帶薪缺勤：是指帶薪權利不能結轉下期的帶薪缺勤，本期尚未用完的帶薪缺勤權利將予以取消，并且職工離開企業(yè)時也無權獲得現(xiàn)金支付。

比如年假： 如果是累積帶薪缺勤，就是如果當年的年假沒休完，未使用的年假還可以在下年繼續(xù)享受。 不過這也不是無限制累計的，一般也就再保留一年，如果下年還不享受就作廢了。 所謂非累積帶薪缺勤，就是當年的年假沒休完，當年就直接作廢了，多干的活兒就當給公司發(fā)光發(fā)熱做貢獻了。

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