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計提工資為什么是應(yīng)發(fā)數(shù)？如果是計提了應(yīng)發(fā)數(shù)的話，不是就把個人社保部分，和個稅一起計提進了公司費用嗎？
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你好
這個是會計準則的規(guī)定的
2023 10/19 21:57
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計提社保時只計提公司承擔的部分，為什么計提工資是就用應(yīng)發(fā)數(shù)了，應(yīng)發(fā)數(shù)里面不是包括應(yīng)該個人承擔的社保嗎
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請問工資計提時，按應(yīng)發(fā)數(shù)計提，入費用，應(yīng)發(fā)數(shù)里含有個稅和個人社保部分，那按應(yīng)發(fā)數(shù)計提工資，豈不是入公司的費用多了？
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老師，我們在月末計提工資的時候，計提的是應(yīng)發(fā)數(shù)，應(yīng)發(fā)數(shù)是包含社保公積金個人承擔部分的，那么個人承擔的是部份也進成本費用了？
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老師，計提工資是應(yīng)發(fā)數(shù)，包含個人社保，計提社保計提公司部分，是不是理解計提費用包含了個人社保
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為什么計提工資的時候是應(yīng)發(fā)數(shù)，要包含員工個稅和員工的個人社保?不按照實發(fā)計提
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