沒有 用工備案和社保沒有直接的關(guān)系,根據(jù)我國(guó)法律規(guī)定,用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記,但不強(qiáng)制要求要進(jìn)行用工備案。 勞動(dòng)合同備案與社保無直接關(guān)系。