對于特殊工種人身安全保險(xiǎn)的計(jì)入，一般是計(jì)入財(cái)務(wù)費(fèi)用，具體的會計(jì)科目可以有多種，具體而言可以根據(jù)企業(yè)的實(shí)際情況來確定。比如，在國內(nèi)，可以計(jì)入“五險(xiǎn)和一金”的科目當(dāng)中；而在國外，則可以計(jì)入“部門費(fèi)用”的科目，也可以計(jì)入“福利費(fèi)用”科目，甚至可以計(jì)入“稅金和罰金”科目。 拓展知識：針對特殊工種安全保險(xiǎn)，企業(yè)應(yīng)該進(jìn)行全面的考慮，而不是僅僅從財(cái)務(wù)費(fèi)用的角度進(jìn)行考量。從安全角度上考慮，企業(yè)應(yīng)該加大對特殊工種安全保險(xiǎn)的投入，從而提高員工的安全保障水平和工作效率。 應(yīng)用案例：某企業(yè)對特殊工種的員工進(jìn)行安全保險(xiǎn)的計(jì)入，可以將費(fèi)用計(jì)入“福利費(fèi)用”這個會計(jì)科目，同時為員工提供更多的安全保險(xiǎn)，從而保障安全，同時提升企業(yè)的口碑。