預(yù)付的軟著申請(qǐng)費(fèi)應(yīng)掛計(jì)入“其他業(yè)務(wù)支出”科目，可分別掛“長(zhǎng)期資產(chǎn)攤銷費(fèi)用”、“其他費(fèi)用”或“投資支出”等子目。而招聘費(fèi)應(yīng)掛計(jì)入“人力資源支出”科目，進(jìn)一步可分別掛“工資和福利費(fèi)用”、“培訓(xùn)費(fèi)用”、“招聘費(fèi)用”等子目。 拓展知識(shí)：預(yù)付款管理。預(yù)付款管理是企業(yè)日?；顒?dòng)中常見的財(cái)務(wù)管理形式，采取預(yù)付款方式可以提高賬務(wù)管理的效率，降低企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，提高財(cái)務(wù)管理質(zhì)量。同時(shí)，企業(yè)在開展預(yù)付款管理的過程中，也需要注意落實(shí)相關(guān)審批程序，實(shí)現(xiàn)預(yù)付款管理的有效性。