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你好，勞動法規(guī)定員工的上班天數(shù)是21.75來算嗎，我們都是用22天來算這樣有沒有問題
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您好可以的，您好，可以的執(zhí)行單位規(guī)定就行。
2022 03/02 17:46
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老師您好，按21.75應(yīng)出勒天數(shù)算，10月份員工14號離職，上班了7天，國慶節(jié)3天，可否這樣算呢？
哪我們可以按31天出勤天數(shù)算嗎？這個勞動法也認可嗎？
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從勞動法角度來說，算工資按自然天數(shù)和21.75算，都合理嗎？
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那勞動法中規(guī)定的月薪天數(shù)是21.75是怎么來的
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老師，我們工資是4000/21.75*實際上班天數(shù)，這樣算，1月有人請假一天，還有過年放假，那實際上班天數(shù)多少啊
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2月份勞動法計算工資天數(shù)多少是合理？是1900/21.75=? ，勞動法計算天數(shù)是不是全部按21.75的？
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