新用戶掃碼下載
初級(jí)會(huì)計(jì)職稱考試《經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)》
掃碼下載APP
及時(shí)接收最新考試資訊及
備考信息
2018年初級(jí)職稱《經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)》答疑精華：約定試用期
2018年初級(jí)會(huì)計(jì)職稱考試備考工作已經(jīng)開始，為幫助考生們高效學(xué)習(xí)，正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校特從答疑板中精選學(xué)員普遍出現(xiàn)的問題，為大家找到解決的方法，以下是學(xué)員關(guān)于《經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)》第二章提出的相關(guān)問題及解答，希望對(duì)大家有幫助！
【試題內(nèi)容】
根據(jù)《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，下列情形中，用人單位不得再約定試用期的有（ ?。?。
A、在勞動(dòng)期限內(nèi)由用人單位解除勞動(dòng)合同，用人單位再次招用該勞動(dòng)者的
B、在勞動(dòng)期限內(nèi)由勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同，用人單位再次招用該勞動(dòng)者的
C、勞動(dòng)合同終止后一段時(shí)間又招用該勞動(dòng)者的
D、用人單位與勞動(dòng)者續(xù)訂勞動(dòng)合同的
【正確答案】ABCD
【答案解析】同一用人單位與同一勞動(dòng)者只能約定一次試用期。
|
|
詳細(xì)問題描述： 侯老師講課中提到過與原單位終止勞動(dòng)合同，去其他單位任職，再回原單位還有試用期的，這種情況不存在嗎？ 答疑老師回復(fù)： 與原單位終止勞動(dòng)合同，去其他單位任職，再回原單位，是不能再約定試用期的。 |
注：本文原創(chuàng)于正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校（http://tianyujx.com.cn），轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明出處！
相關(guān)推薦：
學(xué)員討論（0）
推薦閱讀
- 【新課開講】2026初會(huì)新課限時(shí)特惠 圖書陸續(xù)現(xiàn)貨
- 【報(bào)分有獎(jiǎng)】報(bào)分領(lǐng)轉(zhuǎn)戰(zhàn)好課 未通過免費(fèi)學(xué)26初級(jí)
- 【提前關(guān)注】2025初級(jí)會(huì)計(jì)資格證書領(lǐng)取常見問題答疑
- 【報(bào)考建議】這些人不考初級(jí)會(huì)計(jì) 真的太可惜了！
- 【內(nèi)部資料】初級(jí)會(huì)計(jì)從報(bào)考→考試 你需要的這里都有
- 【發(fā)展方向】會(huì)計(jì)小白必看：三種常見的會(huì)計(jì)人晉升路線
相關(guān)資訊
新用戶掃碼下載
京公網(wǎng)安備 11010802044457號(hào)